Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) verscherpt de controle op de naleving van de arbeidswetgeving. Dat staat in het Handhavingsprogramma 2011-2014, dat het ministerie heeft gepubliceerd. Voor bedrijven die met illegale werknemers werken, dreigt zelfs sluiting.
Het ministerie van SZW houdt onder andere toezicht op de naleving van de regels in de Wet arbeid vreemdelingen (WAV). In deze wet staan de voorwaarden waaronder werknemers van buiten de EU en Bulgaren en Roemenen in Nederland mogen werken. Zo moeten deze werknemers in de meeste gevallen een tewerkstellingsvergunning hebben. Overtreding van de regels kan leiden tot forse boetes.
In het Handhavingsprogramma is te lezen dat de Arbeidsinspectie de mogelijkheid moet krijgen om ondernemingen die de WAV structureel overtreden tijdelijk stil te leggen of zelfs geheel te sluiten. Verder wil het ministerie de regels aanpassen, zodat een bezwaar of beroep tegen de intrekking van een tewerkstellingsvergunning niet langer leidt tot de opschorting van deze intrekking.
Het Handhavingsprogramma meldt ook dat de Europese blauwe kaart uiterlijk op 19 juni moet zijn ingevoerd. Deze kaart is een gecombineerde verblijfs- en werkvergunning, die het makkelijker moet maken om kenniswerkers van buiten de Europese Unie aan te nemen. De salariseisen voor kennismigranten voor deze nieuwe regeling zullen hoger zijn dan de eisen volgens de huidige kennismigrantenregeling. De huidige regeling blijft overigens ook bestaan.
ad
Stel uw vraag of maak een afspraak