Drie van de vier werkende Nederlanders kunnen flexibel werken en zijn niet aan vaste werktijden en lokaties gebonden. Eén op de vier maakt daar daadwerkelijk gebruik van. Dat blijkt uit de enquête Werk in Balans 2009 van kennisplatform ECP-EPN.
Van de 2.500 respondenten geeft bijna 60% aan de voorkeur te geven aan een werkgever die flexibel werk faciliteert. Als werkgevers langer dan hun 65ste moeten werken, zegt bijna 75% dat het liefst onder flexibele voorwaarden te doen.
Vrijwel alle werknemers beschikken over de faciliteiten om flexibel te werken, zoals een (mobiele) breedband dataverbinding en een aansluiting vanuit huis op het beveiligde bedrijfsnetwerk. Toch kan slechts 20% van de respondenten zelf bepalen waar en wanneer ze werken. Dat terwijl vier op de tien aangeeft productiever te zijn als er flexibel gewerkt kan worden. Voor 10% is flexibel werken minder geschikt omdat men denkt minder productief te zijn.
ad
Stel uw vraag of maak een afspraak